E-magazine Nationale Sport Vakbeurs: #02 - 2021

 KLIK HIER VOOR HET VOLLEDIGE ARTIKEL 7 dagen per week bereikbaar ma-vr 8:00-22:00 za & zo 12:00-16:00  085 20 30 160  info@juridischsportloket.nl  085 00 41 452 HEEFT U EEN JURIDISCHE VRAAG? Het Juridisch Sportloket staat klaar voor iedereen uit de sport. Met advocaten en juristen met passie voor sport en kennis van zaken. WIJ WERKEN GRAAG SAMEN Samen met gemeenten, sportservice organisaties, sportbonden en andere sportorganisaties dragen we graag bij aan gezond en veilig sportklimaat. Niels Laan Partnership manager  niels@juridischsportloket.nl WILT U OOK SAMENWERKEN, WIJ GAAN GRAAG MET U IN GESPREK. Wat en waarom een WBTR? De aanleiding van de WBTR zijn misstanden die de afgelopen jaren breed zijn uitgemeten in de media, zoals de Vestiaaffaire, penningmeesters die fikse bedragen aan de vereniging onttrekken en criminelen die in sommige gevallen voet aan de grond proberen te krijgen in sportverenigingen, maar ook de vele misstanden die om welke reden dan ook onder de radar blijven. De wet verplicht verenigingen hun bestuurlijke huishouding en toezicht goed op orde te hebben. Deze nieuwe wet is voor sportverenigingen ook een ‘mooie’ aanleiding om de statuten en reglementen breder tegen het licht te houden, (hoe) wordt de vereniging beschermd tegen ongewenste situaties, en hoe kunnen we dit verbeteren? Goed voor de sportvereniging en goed voor de bestuurders, want die beperken het risico dat zij persoonlijk aansprakelijk worden gesteld. Deze persoonlijke aansprakelijkheid en ‘goed bestuur’ zijn namelijk de stokpaardjes van de WBTR. De wet betekent voor bestuurders dat zij zich als ‘goed bestuurder’ moeten gedragen, en bij de uitoefening van hun taken alleen moet laten leiden door het belang van de vereniging. Als het mis gaat is de bestuurder bovendien sneller aansprakelijk. Let op: het gaat om een hoofdelijke aansprakelijkheid van de bestuurder in persoon. Een bestuurder is niet alleen aansprakelijk als hij actief het belang van de vereniging schaadt, maar ook als hij niet of niet adequaat ingrijpt als het mis dreigt te gaan. Dit gaat vrij ver, nietwaar? Toch klinkt het ingewikkelder dan het is. Ik zal hierna toelichten wat de wet bepaalt, en hoe u zich als bestuurder zo veel mogelijk kunt beschermen. Goed bestuur De WBTR verankert in de wet dat de bestuurder bij het vervullen van hun bestuurstaak het belang van de vereniging voorop moeten hebben staan. Bestuurders moeten dus scherp zijn op persoonlijke belangen of belangen van anderen dan de vereniging. De invulling van deze vage verplichting laat de wet over aan de vereniging. Om ervoor te zorgen dat de vereniging goed is beschermd kunnen gedetailleerde bepalingen in de statuten of reglementen van de vereniging worden opgenomen. Hoe duidelijker bevoegdheden van het bestuur, en hoe beter het toezicht hierop, hoe kleiner de kans namelijk is dat het mis gaat. Bijkomend voordeel voor de bestuurder is dat niet-verantwoordelijke bestuurders zich makkelijker kunnen onttrekken aan persoonlijke aansprakelijkheid. Dit goed bestuur bevordert de wet niet alleen door een scherpere taak voor de bestuurders, maar ook door het verplichten van een tegenstrijdig belangregeling en een belet en ontstentenisregeling in de statuten. Daarnaast is aandacht voor hoe de vereniging het toezicht op het bestuur organiseert, en is er een regeling dat één bestuurder nooit een bestuursbesluit zou kunnen doordrukken. Ga voor meer informatie naar onze website: WWW.JURIDISCHSPORTLOKET.NL/WBTR  INHOUD  NATIONALESPORTVAKBEURS.NL/E-MAGAZINE 25

RkJQdWJsaXNoZXIy ODM1NjU=